Hur viktig är lönen


  • Hur går en löneförhandling till
  • Vad är lönesamtal
  • Vad kallas de lagar och regler som påverkar förhållandet mellan arbetsgivaren och arbetstagaren?
  • Senast uppdaterad: 2025-01-09

    Lön är ersättning för arbete. Vilken nivå lönen ska ligga på är en fråga för bedömningar och förhandlingar. De allra flesta är intresserade av att veta vilken lön man kan få inom olika yrken. Då kan man till exempel botanisera i lönestatistik. Siffrorna ska dock läsas med försiktighet. Det finns många faktorer som påverkar just den lön du får.

    När en chef på ett företag eller en arbetsplats sätter lönen för en medarbetare brukar man säga att tre faktorer är viktiga: hur väl arbetet är utfört, vilken kompetens som krävs för arbetet samt hur stor tillgången är på personer med liknande kompetens. Ofta sägs det att man bör göra skillnad på person och prestation, och det stämmer här. Det är medarbetarens prestation som värderas i arbetet, inte personen.

    De flesta anställda och arbetsgivare i Sverige omfattas av kollektivavtal. Ett kollektivavtal är ett skriftligt avtal mellan parterna på arbetsmarknaden, det vill säga arbetsgivarorganisationerna och fackf

    Hur viktig är en hög lön?

    Hur viktig är en hög lön?Lovisa2022-01-28T10:02:23+00:00

    En studie fann att anställda tyckte det var viktigare att ha intressanta arbetsuppgifter än att ha en god lön. När man i sin tur frågade cheferna trodde de tvärtom. Att de anställda hellre ville ha hög lön än intressanta arbetsuppgifter (Kovach, 1995).

    Lönens betydelse

    Forskning visar faktiskt att det finns ett mycket litet samband mellan lönenivå och arbetstillfredsställelse. Däremot finns ett starkare negativt samband mellan arbetstillfredsställelse och rättvis lön (i jämförelse med andra som utför samma arbete). Rice, Phillips och McFarlin (1990) fann i sin studie att det för en majoritet av medarbetarna var ytterst viktigt att löneförhandlingar var rättvisa. En annan viktig faktor var att alla behandlades lika, även om lönerna kunde variera.

    Flera andra forskare (Giddens, 1989; Daft, 1983) menar att trots att lönen inte motiverar till högre produktivitet eller tillfredsställelse, så har den

    Granskning: Därför är din första lön viktig

    Din första lön kommer att vara med dig länge – vanligtvis tills du byter arbetsgivare. Tidningen Vision har ­granskat vad du kan kräva som nyutexad.

    Startlön, ingångslön, förstalön lägstalön, minimi­lön – omdiskuterat barn har många namn.

    Den lön man får när man börjar sin yrkeskarriär är viktig eftersom den är utgångspunkten för kommande löneutveckling – särskilt om man blir kvar hos samma arbetsgivare.


    Läs övriga artiklar i granskningen

    → Ingångslön, startlön, lön på första jobbet – lista med 21 yrken
    → Här tjänar alla på höga startlöner
    → EU:s minimilöner skapar oro


     

    – Ingångslönen blir basplattan. Även om du kan f&ar